Ông Chủ tịch Hội NCT và công tác cán bộ ở huyện vùng cao Quỳ Châu

Ông Lô Xuân Viết (bên trái) chia sẻ kinh nghiệm hoạt động

Ông Lô Xuân Viết, Chủ tịch Hội NCT huyện chia sẻ: Hội có nhiều biện pháp tập hợp hội viên; trong đó một số NCT là cán bộ nghỉ hưu chưa muốn vào Hội, Hội NCT đã đề nghị Đảng ủy, Chi ủy Chi bộ có tác động và động viên tham gia, đồng thời tăng cường giám sát và hỗ trợ thực hiện chế độ chính sách, phát triển và nâng cao chất lượng hoạt động các CLB. Vì vậy, 5 năm qua, toàn huyện đã kết nạp được 1.682 hội viên mới.

Với vai trò là Chủ tịch Hội NCT huyện, ngay từ đầu nhiệm kì, ông Viết cùng cộng sự đã quan tâm xây dựng, ban hành chương trình hoạt động và quy chế làm việc toàn khóa của BCH, Ban Thường vụ, Ban Kiểm tra Hội. Để hoạt động được xuyên suốt, hiệu quả, lãnh đạo Hội cũng thống nhất phân công các Ủy viên BCH phụ trách từng xã, Ủy viên Ban Thường phụ trách từng cụm.

Tiết mục văn nghệ của NCT huyện Quỳ Châu

Ông Viết cho rằng, để xây dựng tổ chức Hội vững mạnh, cần quan tâm công tác cán bộ, có cán bộ tốt thì mọi hoạt động sẽ “chạy” và bộ máy “trơn tru”. Do vậy, Hội tham mưu để Huyện ủy, UBND huyện thành lập Ban Công tác NCT với 15 thành viên; Phó Chủ tịch UBND huyện phụ trách văn xã làm Trưởng ban, Chủ tịch Hội NCT và Trưởng phòng Lao động - Thương binh và Xã hội làm Phó Trưởng ban, thành viên là các phòng ban liên quan. Ban Công tác NCT huyện xây dựng Quy chế hoạt động và phân công thành viên phụ trách từng cụm, xã, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng NCT để giải quyết kịp thời những vướng mắc tại cơ sở.

NCT huyện Quỳ Châu truyền nhiệt huyết đam mê giữ gìn bản sắc văn hóa dân tộc cho thế hệ trẻ

6 tháng một lần, Ban Công tác NCT họp định kì đánh giá, rút kinh nghiệm, triển khai nhiệm vụ trong thời gian tiếp theo; thường xuyên phối hợp với Hội NCT kiện toàn tổ chức Hội khi cần thiết. Hội cũng tham mưu cho Ban Thường vụ Huyện ủy chỉ đạo cấp ủy, chính quyền các cấp lựa chọn, giới thiệu những người từng là cán bộ chủ chốt nghỉ hưu có năng lực, tâm huyết, nhiệt tình, sức khỏe đảm nhiệm cương vị Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội cơ sở. Quy trình thực hiện từ khâu chuẩn bị nhân sự của Đại hội NCT các xã, thị trấn. Trong 5 năm qua, bầu bổ sung 32 Ủy viên BCH, 6 Ủy viên Ban Thường vụ cơ sở, trong đó có 2 Chủ tịch Hội.

Thăm hỏi, tặng quà NCT, người có uy tín huyện Quỳ Châu

Từ sự đổi mới về công tác cán bộ, việc tiếp nhận chỉ đạo của Hội NCT cấp trên, chỉ đạo trực tiếp của cấp ủy, chính quyền cơ sở hiệu quả hơn. Hội cũng tổ chức nhiều lớp tập huấn, bồi dưỡng nâng cao kiến thức, kĩ năng nghiệp vụ cho hàng nghìn lượt cán bộ làm công tác Hội. Cùng với đó, chế độ chính sách cho cán bộ Hội được quan tâm. Ông Viết cùng Ban Thường vụ tham mưu để HĐND các xã, thị trấn ban hành Nghị quyết hỗ trợ phụ cấp từ 200 đến 300 nghìn đồng/tháng cho Phó Chủ tịch Hội. Ủy viên Ban Thường vụ Hội NCT xã, thị trấn trực tiếp kiêm Chi hội trưởng để có chế độ thù lao theo quy định. Dù chế độ hỗ trợ còn ít ỏi nhưng đã động viên, khích lệ cán bộ Hội yên tâm công tác.

Sinh hoạt CLB NCT huyện Quỳ Châu

Chăm lo đời sống tinh thần cho hội viên, Hội thành lập 82 CLB các loại hình bóng chuyền hơi, cầu lông, cờ tướng, dưỡng sinh thức vũ kinh và CLB ông bà cha mẹ mẫu mực, v.v. Đối với các xã, thị trấn, việc nhân rộng mô hình văn hóa, thể thao NCT được coi là nhiệm vụ trọng tâm, nên gần 5 năm qua, các cơ sở đều được UBND thành lập CLB, có xã thành lập 2 đến 3 CLB. Riêng CLB bản Hoa Tiến (xã Châu Tiến) do UBND huyện ra quyết định thành lập; sau 2 năm hoạt động được Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch ra quyết định đầu tư hỗ trợ, tạo thuận lợi nâng cao chất lượng hoạt động. Toàn huyện có 18 CLB bảo tồn và phát triển bản sắc văn hóa dân tộc Thái, trong đó 6 hội viên được công nhận Nghệ nhân Ưu tú và có 8 cụ thông thạo đọc chữ Thái cổ thường xuyên được mời dạy chữ Thái cho thế hệ trẻ.